Форум проходил на площадке Финансового университета при Правительстве РФ
Депутат Государственной думы, советник мэра Москвы и советник Патриарха Владимир Ресин принял участие в III Международном научно-практическом форуме «Местное самоуправление: сегодня и завтра».
Цель форума — изучение наилучших практик в области развития местного самоуправления в Российской Федерации на основе национального и международного опыта.
По мнению Владимира Ресина местное самоуправление в России — важная составная часть системы государственного управления и играет ключевую роль в обеспечении устойчивого развития территорий. Задача Правительства на уровне государства предоставить системе на местах все необходимые инструменты. Сегодня среди этих инструментов есть и цифровые.
Регионы активно внедряют электронные сервисы, чтобы общение граждан с местными властями было простым и прозрачным. Москва показала пример и создала платформу для подачи жалоб, предложений и получения информации. Все это повышает доступность государственных услуг.
— Эта система более других учитывает интересы жителей конкретного региона, города или поселения, — считает Владимир Ресин. — Например, при возведении капитальных объектов, власти всегда прислушиваются к представителям местного сообщества.
Владимир Ресин подчеркнул важность того, «чтобы в местном самоуправлении активно участвовали молодые люди, молодые кадры, молодые управленцы». Выступив с приветственным докладом, депутат принял участие в Круглом столе по теме «Роль молодёжи в обеспечении устойчивого развития местного самоуправления».
— Правительство России поддерживает молодых людей с активной гражданской позицией, — говорит Владимир Ресин. — Им помогают эту позицию сформировать, найти единомышленников, участвовать в принятии решений на местном уровне. В итоге, в молодом человеке формируется лидерский потенциал, развиваются общественно значимые и полезные навыки.
По словам Ресина интерес государства кроется в том, что таким образом формируется будущий кадровый состав для местного самоуправления. Взращиваются кадры с опытом работы, настроенные на сотрудничество и способные органично вписаться в действующую систему.